Iloa ja ideoita KV-tiimistä

Osallistuin 4H:n kansainväliseen tiimiin (KV-tiimi) viikonloppuna. Tämä perjantaista sunnuntaihin kestävä tapahtuma järjestetään kerran vuodessa. Tapahtumapaikkana toimi upea Kallio-Kuninkala Järvenpäässä. Tarkoituksena on koota yhteen 4H-nuoria, jotka ovat kiinnostuneita kansainvälisyydestä. He voivat olla esim. IFYE-vaihdossa tai pohjoismaisilla leireillä olleita tai nuoria, jotka ottavat vasta ensi askeleita kansainvälisyyden parissa. Viikonlopun kielinä olivat suomi ja englanti.



Tässä teen omaa kansainvälistä 4H-jokeani.
Kuva: Jenni Heinonen 



Olen ollut kyseisessä tapahtumassa jo useampana vuonna peräkkäin. Sain kuulla aikoinaan tapahtumasta osallistuessani pohjoismaiseen 4H-vaihtoon vuonna 2009. Minusta on mukava osallistua KV-tiimiin, koska siellä tapaa vanhoja tuttavuuksia ja voi luoda uusia ystävyyssuhteita. Pidän myös paljon viikonlopun yllätyksellisestä sisällöstä. Siihen kuuluvat mm. ”energiserit”, leikit, jotka tuovat iloa ja energiaa koko ryhmälle. Muutenkin ryhmään tutustutaan hyvin tekemällä erilaisia harjoituksia, jotka vaativat mm. luottamista toisiin.

 



 

KV-tiimitapaamiseen kuuluu myös koulutuksellinen osuus. Tällä kerralla innostuin erityisesti Radical Soul-yrityksen Salla Saarisen sparrauksesta. Hän laittoi meidät miettimään, miten saada toteutettua varainhankintaa 4H:ssa. Koen tapaamisen hyödylliseksi myös kielitaitoni kannalta. Kun viikonlopun ajan kuuntelee englantia ja yrittää hieman puhuakin sitä, huomaa vielä tapahtumasta kotiin tulessaan ajattelevansa asioita englanniksi.

 

KV-tiimin tehtävä on kehittää ja ideoida 4H:n kansainvälistä toimintaa. 4H-liitosta on mukana kansainvälisiä asioita hoitava Päivi Haapasalo. Tänä vuonna esillä oli erityisesti Nurmeksessa 2015 järjestettävä Pohjoismainen 4H-leiri, jonka suunnittelua aloittelimme. Jakauduimme kiinnostuksemme mukaan pienryhmiin. Aihealueina olivat mm. markkinointi, aktiviteetit, retkipäivät, ruokailut, majoittautuminen ja leirin turvallisuus. Mietimme keskeisiä asioita, joita aihealueissa pitää ottaa huomioon. Itse halusin mennä mukaan miettimään turvallisuusjuttuja ja erityisesti ensiapua, koska se liippaa läheltä omaa tulevaa ammattiani. Ryhmät esittelivät tuotoksensa muille ja jokainen pääsi antamaan kommentteja jokaiseen osa-alueeseen. Aiheiden työstämistä jatketaan helmikuussa seuraavassa leirin suunnitteluviikonlopussa. Odotan jo innolla, että pääsen suunnittelemaan leiriä lisää upeassa idearikkaassa porukassa!

 





Meille annettiin haaste. Pilli piti saada raa'an perunan läpi.
Onnistuin. Ei ollut ihan helppoa ensin. Kuva: Jenni Heinonen
 



 

 

Kiinnostuitko KV-tiimin toiminnasta?  Lue lisää tästä

Tykkää Pohjoismaisesta 4H-leiristä 2015 ja osallistu leirille leiriläisenä tai vapaaehtoisena!

Haluatko olla mukana leirin suunnittelussa? Katso suunnittelupäivät KV-kalenterista

Näitä asioita tulevalla leirillä halutaan nähdä!

Kuva: Jenni Heinonen 

 

 

 

 

Tunnelmia Tansaniasta

Viime kesä oli elämäni hienoin kesä, kun sain toteuttaa pitkäaikaisen unelmani. Pääsin matkalle kauas Afrikan Tansaniaan.  Matkaseurakseni lähti kokenut Afrikan matkailija, Suomen 4H-liiton kansainvälisistä asioista vastaava sihteeri, Päivi Haapasalo.Myös ryhmä Canadasta ja USA:sta vietti kanssamme nuo unohtumattomat kaksi viikkoa. 

Mama Africa (Päivi Haapasalo) ojentaa tuliaisia.

Ensimmäisen viikon olimme Tangan 4H-keskuksessa. Pidimme parin päivän mittaisen kerhonohjaajakoulutuksen. Teimme erilaisia harjoituksia, leikimme ja teimme ryhmätöitä. Pääsin jopa opettamaan huovutusta, josta edes Kanadalaiset ja Tansanialaiset eivät olleet koskaan kuulleetkaan. 4H-keskuksen väki oli hyvin vieraanvaraista ja ystävällistä.

Tangassa ohjelmaa oli paljon. Vierailimme useilla kouluilla, ne olivat parhaita hetkiä Tansaniassa.  

Voi sitä naurua ja riemunkiljahduksia, kun lapset huomasivat saavansa kaukaa vieraita. Koulunkäynnin ilo loisti lasten kasvoilla, voi kunpa sitä samaa asennetta saisi tänne Suomeenkin. 4H-toiminta oli kouluilla aktiivista. Koulujen pihoilla kasvoi mitä erilaisimpia kasveja, hedelmiä ja vihanneksia. 4H-kerhossa ohjaajina toimivat opettajat,  opastivat oppilaita niiden kasvattamisessa ja hoitamisessa. Naapurit ja koulun henkilökunta osti kerholaisten kasvattamia tuotteita, ja näin kerhotoiminta sai rahaa.   

Koululla vastaanotto oli iloinen.

Paikallisella torilla oli paljon ihmeteltävää. Jotenkin vaan ihmeellisellä tavalla shillingit katosivat rahapussistani, minusta kuoriutui oikea himoshoppaaja. Kaikki oli niin kaunista ja värikästä. Mukaani tarttui tekstiilejä, koruja ja paljon ideoita omiin käsitöihini. Ostin myös perinteisen Tansanialaisen  naisenmekon. Kun pistin sen päälle, minua alettiin kutsumaan ’’Mama Tansaniaksi’’. 

Yhtenä päivänä matkasimme rosoista ja mutkikasta tietä pitkin Lutindin vuoristokylää, koulua ja psykiatrista sairaalaa.  Saimme kokea ensimmäisellä viikolla myös Intian Valtameressä uimisen ja ihmettelyt Moshin kalkkikiviluolissa.  Ensimmäisen viikon mukanamme kulki seitsemän Tangalaista 4H-nuorta.  Meillä oli niin hauskaa yhdessä!Toisen viikon maanantaina hyvästelimme Tangan rakkaat 4H-ystävät, eikä eronkyyneleiltäkään vältetty. 

Norsulauma ruokailemassa.

 Toisella viikolla saimme kokea jälleen ainutlaatuisia hetkiä Tansaniassa.  Marangussa ihailimme kauniita vesiputouksia. Ajoimme  Kilimanjaron vuoren rinteillä. Kilimanjaro on Afrikan korkein vuori, lähes 6 000 metriä korkea. Vierailimme kunnan virastoilla ja teimme muutaman kouluvierailun. Pääsimme käymään myös oppilaiden kotona, tutustumassa heidän 4H-projekteihin. Eräällä pienellä koululaisella oli oma kanala ja toisella sikafarmi. Perheiden toimeentulo oli riippuvainen näiden ahkerien lapsien yrityksistä.   

  

Loppuviikko huipentui safari-reissulla Tarengerin luonnonpuistossa. Oli jännittävää nähdä livenä seeproja, kirahveja ja muita eläimiä, joita ennen oli nähnyt vain ruudun takaa luontodokumenteista.  Eläimet olivat upeita, kyllä siinä jähmettyi itse kukin, kun norsulauma tallusteli automme vierestä. 

 Tansanian matka oli elämäni hienoin kokemus. Sain tutustua  maan kulttuuriin ja kieleen, niihin ihaniin ja iloisiin ihmisiin. Lapset erityisesti veivät sydämeni, kaikki halusivat syliin, halata ja koskea valkoista ihoa.

Matka oli opettavainen. Opin paljon maan kulttuurista, kielestä ja luonnosta. Opin käyttämään rohkeasti englannin ja suahilin kieltä. Vaikka ihmisillä elämä oli vaatimatonta ja työntäyteistä, en ole koskaan nähnyt niin iloisia ihmisiä kuin mitä Tansaniassa näin.  Siellä ihmisille merkitsee eniten oma perhe. Ilo  tulee luonnosta, ihmisistä ja tanssista. Täällä länsimaissa haetaan onnea materialismista ja rahasta, siellä ymmärsin todella mitkä ovat avaimet onneen.  

Matkasta voisi kirjoittaa vaikka kuinka pitkästi, kokemuksia ei mitenkään voi kuvata tarpeeksi,  vaan ne täytyy ensin itse kokea.  Paikan päällä piti monta kertaa kysyä itseltäni, ’’onko tämä todellista, että olen täällä’’.

Uusien ystävien keskellä.

Minulla on suuri halu palata takaisin sinne, tavata taas ne ihmiset joiden kanssa vietin unohtumattomat hetket.   

 Pieni suahilin kielen sanasto:  

ASANTE (sana) = KIITOS (paljon) 

KARIBU = TERVETULOA 

JAMBO! = TERVEHDYS      

HABARI? = MITÄ KUULUU? 

HABARI ZA ASUBUHI! = HYVÄÄ HUOMENTA!

Nämä muistot, kuvissa hymyilevät ihmiset lämmittävät mieltäni näinä kylminä ja koleina talvipäivinä.

 

 Uutta Tansanian matkaa odotellen, 

 Laura Taskila       

4H-työ on arvokasta ja arvostettua

Valtiovarainministeriön esityksessä 4H-työn valtionapua ollaan leikkaamassa 4,42 miljoonasta eurosta 3,82 miljoonaan euroon, joka tarkoittaa 13,6 %:n pudotusta. Koska leikkausta on tapahtunut jo useana vuonna peräkkäin, on leikkaus erittäin suuri. Tämä ei ole meidän Nutokulaisten mielestä ole oikeudenmukaista, sillä järjestömme tekee hienoa työtä meidän, nuorten ja lasten, parissa. Tänä syksynä Nutokun kanssa päätimmekin, että kampanjoimme rahoituksen puolesta, jotta järjestömme toiminta voi jatkua vähintään nykyisellä tasolla. Kampanjoinnin kohteena ovat olleet 4H:n rahoituksesta päättävät kansanedustajat ja virkamiehet sekä osa maamme maakunnallisista ja valtakunnallisista lehdistä. Oletkin saattanut huomata Maaseudun tulevaisuuden, Keskisuomalaisen tai Lapin Kansan mielipideosasta kirjoituksemme.

Kaiken valtionapukampanjoinnin ja muiden touhujen keskellä on tullut vahvoja osoituksia järjestömme työn arvostuksesta. Reilu kaksi ja puoli viikkoa sitten sain puhelun presidentin kansliasta. Puhelun aikana sain 4H-presidenttinä Tasavallan presidenttiparilta kutsun Norjan kruununprinssiparin kunniaksi järjestettäville juhlaillalliselle Säätytaloon. Kutsu tuli itselleni niin yllätyksenä, etten uskonut asiaa todeksi, ennenkuin olin soittanut liiton Marjaanalle ja kuullut Nutokuvastaavalta Virpiltä, että numeroani oli tiedusteltu samana päivänä 4H-liitosta.

Ilmoittautumisen jälkeen saimme kirjallisen kutsun illalliselle.

Tiistaina 22.10. matkasimme poikaystäväni kanssa Helsinkiin. Illalla suuntasimme Säätytalolle, jossa osallistuimme juhlaillalliselle. Kättelyiden lisäksi emme olleet preidenttiparin tai prinssin puheilla, mutta vieressäni istuneen Tasavallan presidentin erityisavustajan kanssa puhuimme 4H:sta ja järjestön toiminnasta. Illallinen sujui hyvin, ja toivottavasti onnistuimme viemään 4H-työn tärkeää sanomaa myös illallisen kautta eteenpäin. :)

Ilallisella meillä oli määrätyt paikat. Kättelyiden, ruokailun ja musiikkiesityksen lisäksi ohjelmaan kuului sekä Tasavallan presidentin että Kruununprinssin puhe. Kruununprinssin puheen saimme kirjallisena, suomeksi käännettynä.

Juhlaillallisen lisäksi 4H ja työministerimme Simo on saanut tällä viikolla erittäin hienoa näkyvyyttä YLEn kautta. Simo osallistuu ensi viikon sunnuntaina 3.11. YLEllä esitettävään Nuorille töitä. Nyt!-ohjelmaan. 4H on ollut yksi YLEn yhteistyökumppananeista Nuorille. Nyt!-kampanjassa, ja näin työasioista vastaava Simo pääsee kertomaan ohjelmaan järjestöstämme! Hienoa Simo ja tsemppiä ensiviikkoon! :)

Tämä vuosi on ollut monien muutosten, osittain myös epävarmuuden aikaa. On hienoa, että samaan aikaan saamme kuitenkin vahvistusta hienon järjestömme erityislaatuisuudesta ja tärkeästä työstä. Toivottavasti saamme kaikki tästä lisätsemppiä syksyyn ja muutosten läpivientiin! :)


Ilolla ja hymyssä suin
Sanna, 4H-presidentti

How to Feed a Hungry Planet

Eräs monista seminaaria mainostaneista julisteista

Calgary, se sama Calgary, joka tulvi kesän alussa toimi seminaarin tapahtumapaikkana. Sinne kokoontui 120 nuorta mentoreineen 24 eri maasta valmiina keskustelemaan suuresta aiheesta, siitä kuinka maailma voitaisiin ruokkia ottaen huomioon tulevaisuuden haasteet. 

Suomen edustajat Calgary Stampedessa, jossa meistä tuli aitoja calgarylaisia valkoisten hattujen kautta. Stampedessa pidettiin myös seminaarin viralliset avajaiset. Kuvassa vasemmalla Iida Vesterinen, Elina Nissilä (kesk.) ja mentor Päivi Haapasalo oikealla. 

Viikon alussa kuulimme Calgaryn pormestarin Nadeeh Nenshin
 puheenvuoron. Oli hienoa kuulla, kun hän puhui siitä, miten
kaupunki on selvinnyt tulvista. Suurimmassa osassa kaupunkia
tuhoja ei voinut enää edes nähdä. 

Viikon aikana kuulimme eri maatalouden toimijoiden mielipiteitä asiasta, myös osa osallistujista pääsi esittelemään ratkaisunsa meille kaikille. Pääsimme vierailemaan John Deerellä ja Demi Mooren uusimman elokuvan kulisseissa. Pienryhmissä paneuduimme aiheeseen vielä enemmän ja kävimme intensiivisiä keskusteluja. Viikon päiville oli eri teemat kuten "innovaatio" ja "johtajuus".

Seminaarissa saavutettua työtä jatkamaan perustettiin johtokunta, jossa on jäseniä ympäri maailmaa. Yhteisesti päätetyksi motoksemme äänestyksen jälkeen nousi "I ACT" [minä toimin]. Jokainen osallistuja sitoutui myös tekemään kolme asiaa tietoisuuden lisäämiseksi ja tilanteen parantamiseksi. Äänestimme asioista ja ratkaisukeinoista ja asetimme tavoitteeksemme seuraavan: 

Increase sustainable access to nutrients-dense food

 for women and children world-wide

 to alleviate global hunger.

Adara Sajtos ja Iida Vesterinen kolmen asiansa kanssa.

Viimeinen päivä oli varattu juhlinnalle, pääsimme näkemään hieman Kanadaa ja Kalliovuoria kun matkustimme reilun tunnin matkan Calgaryn ulkopuolelle, Banffiin. Päivä Banffissa oli ikimuistoinen ja kaikki nauttivat siitä varmasti. Illalla kun palasimme hotellille oli vuorossa juhlaillallinen ja Marc Kielburgerin puhe. Hän on nuoresta iästään huolimatta saavuttanut paljon yhdessä veljensä kanssa. He aloittivat vähempiosaisten auttamisen jo hieman yli 10-vuotiaina. Siinä vasta hyvä esimerkki meille kaikille!

Kalliovuorilla kansainvälisessä seurassa. Amanda (vas.) ja
Mafer (2.vas) Meksikosta, Helen Kanadasta ja
Iida (oik.) Suomesta.

Seminaarissa opin paljon uusia asioita ja tapasin aivan mahtavia ihmisiä, joiden kanssa tulen pitämään yhteyttä toivottavasti niin kauan kun meissä henki pihisee. Minulle kenties silmiinpistävin ja häkähdyttävin kokemus oli  kuitenkin se, että monet osallistujista tulivat maaseudulta ja olivat siitä aidosti ylpeitä. Olen ollut monessa mukana Suomessa ja Suomen 4H:ssa, mutta täällä meillä maalta tuleminen ei ole niin iso juttu ja monet nuoret saattavat hävetä sitä taustaansa jossain elämänsä vaiheessa. Mutta voin kertoa teille: maalta tuleminen on ok, joissain paikoissa siitä voi olla ja saa olla ylpeä. Joskus täytyy mennä kauas nähdäkseen lähelle, minulle tämä Kanadan matka toimi silmienavaajina tämän (ja niin monen muunkin) asian suhteen. Kuten eräs seminaarin puhujista totesi "lääkäriä ja lakimiestä tarvitsee jossain elämänsä vaiheessa, mutta maanviljelijää kolmesti päivässä". 

Iida 

4H-viestintäministeri, Ag-Summit edustaja

maalta ja ylpeä siitä

iida.vesterinen(at)4h.fi

Suuntana Kanada

How to feed a Hungry Planet -seminaari alkaa Kanadassa maanantaina. Matkani kohti Kanadaa alkaa sunnuntaina. Tänään saavuin kaupunkiin, josta lentoni lähtee, joten matkalaukku ei ole vielä saanut täytettä, mutta onhan tässä reilu vuorokausi aikaa.

Kanadassa osallistun siis Kanadan 4H-liiton 100-vuotisjuhlaseminaariin, jonka teemana on "How to Feed a Hungry Planet". Seminaarissa tulemme siis pohtimaan, miten tulevaisuudessa on mahdollista ruokkia maailman kasvava väestö. Seminaarin osallistujat ovat 18-25-vuotiaita nuoria eri puolilta maailmaa. Suomea edustaa kaksi nuorta ja meidän kanssamme matkaan lähtee Suomen 4H-liitosta Päivi.

Matka on palkintomatka, me osallistujat kirjoitimme seminaarin aiheesta voitokkaat esseet. Ennen seminaaria olemme perehtyneet aiheeseen lisää järjestäjien tarjoamien lähteiden kautta. Lähteistä olen saanut paljon lisätietoa aiheesta ja niiden pohjalta on helpompi keskustella aiheesta seminaarissa.

Tiesin, että seminaari ei ole mikään "leikkiseminaari", mutta seminaarin tärkeys iski minuun vasta pari viikkoa sitten, kun luin Atlantin toisella puolella kirjoitettuja juttuja siitä. Tajusin, että tämähän on iso juttu! Tulen olemaan osa jotain suurta. Rehellisesti sanottuna siinä vaiheessa iski myös pieni paniikki "mitä jos en tiedä aiheesta mitään? Entä jos englannin kielen sanastoni ei olekaan riittävä?". Rauhoituin kuitenkin nopeasti, olen tottunut käyttämään vieraita kieliä ja jos jotain ei ymmärrä, aina voi kysyä.

Tässä linkkejä uutisiin:
http://www.thebullvine.com/youth-profiles/global-4-h-summit-takes-action-packed-focus-feeding-world/ (englanniksi)
http://www.bayercropscience.ca/our-company/news/120-youth-from-24-countries-come-to-calgary-to-solve-global-hunger/ (englanniksi)

tapahtuman nettisivut:
http://youthagsummit.com/en/connect/facts/intro (englanniksi)

4H-Suomen Facebook-sivut, jonne tullaan päivittämään tunnelmia seminaarin aikana sekä jälkeen:
https://www.facebook.com/4HSuomi


Mukavaa alkusyksyä toivottaen,
Iida, Ag-Summit -edustaja ja 4H-viestintäministeri

Juhlahumua

Auringon valoa, rentoa olemista ja hyvää seuraa, muun muassa näillä sanoilla voisi kuvailla hyvää kesälomapäivää. Mielestäni nämä kaikki kriteerit täyttyivät kesäkuun kolmantena viikonloppuna, kun tuhatkunta 4Hlaista kokoontui Linnanmäelle juhlimaan 85-vuotiasta Suomen 4H-liittoa. Päivä koostui hauskasta yhdessäolosta omalla porukalla, kaikki muutkin kuin 4hlaiset olivat tervetulleita Linnanmäelle. Tasatunnein 4Hlaiset kokoontuivat mm. pieniin kisailuihin, tapaamaan liiton työntekijöitä sekä valtaamaan vuoristoradan. Paljon onnea meille kaikille 4Hlaisille ja jatketaan hyvää työtä!

Suomen 4H-liiton ohella tänä vuonna merkittävän iän saavuttaa Kanadan 4H. Kanadassa juhlitaan tänä vuonna 4H:n satavuotista taivalta. Koko vuosi on Kanadassa täynnä juhlahumua, mutta juhlinnan kenties merkittävin yksittäinen tapahtuma on Youth Ag-Summit, joka pidetään elokuussa Calgaryssä, Albertan osavaltiossa. Seminaarin teemana on "Feeding a Hungry Planet", se miten voisimme ruokkia kaikki maailman ihmiset. Suomen 4H järjesti yhteistyössä Kanadan 4H:n ja Bayerin kanssa kirjoituskilpailun, jonka kaksi parasta pääsevät osallistumaan Youth Ag-Summittiin. Suomesta sinne lähtevät Elina Nissilä ja minä, Iida Vesterinen. Seminaarin järjestelyt ovat kovassa vauhdissa, viikko viikolta saamme enemmän tietoa tulevasta matkastamme. 

Huhtikuussa Suomen 4H-liitto järjesti Maailman ruokatilanne ja 4H-nuoret -seminaarin, jossa tarkastelimme maailmanruokatilannetta ja sitä, miten 4hlaiset voisivat vaikuttaa siihen lähemmin. Seminaarista saimme paljon hyviä eväitä Kanadaa varten. Jos et päässyt mukaan huhtikuun seminaariin ja aihe kiinnostaa, voit katsoa  seminaarista tehdyn videon, joka on nähtävissä YouTubessa. 

Mukavaa kesän jatkoa!

Iida, viestintäministeri

iida.vesterinen(at)4h.fi

Pohjoismaiset 4H-leirit ovat hauska tapa saada ensikosketusta kansainvälisyyteen

Heips,

 

Mun kesään on jo useampana vuonna kuulunut 4H:n pohjoismaiset leirit. Mä en ollut matkustellut ulkomailla ennen kuin menin ensimmäiselle PM-leirilleni Kannonkoskelle 2007. Innostuin Suomen leiristä ja lähdin siitä kahden vuoden päästä Norjaan ja sen jälkeen Tanskaan.

Leireillä olen oppinut paljon itsestäni ja muista ihmisistä. Ekalla leirillä mua jännitti pelkästään se, että me nukutaan viikko teltassa, puhumattakaan siitä, että ympärillä oli eri maiden nuoria ja suurin osa niistä oli mua vanhempia. Viikon aikana sitä kuitenkin alkoi tottua englannin kieleen ja erilaisiin ihmisiin kumman hyvin. Sain jopa ensimmäisiä ulkomaalaisia kavereita! Leiri loppui aivan liian pian ja päätin, että haluan lähteä seuraavaksi Norjaan.

Pohjoismaisilla leireillä on vallinnut kansainvälinen, nuorekas ja iloinen ilmapiiri. Osallistujat ovat 14-25-vuotiaita. Leirillä on helppo suomalaisporukassa tutustua turvallisesti kansainvälisyyteen mm. erilaisten workshoppien avulla. Englantia en ole koskaan osannut hyvin, mutta aina olen kuitenkin leireillä pärjännyt. Asenne ratkaisee!

Meillä on mun kavereiden kanssa ollut leireillä tosi hyvä keino löytää ulkomaalaisia kavereita. Meillä on ollut mukana pelikortit ja me ollaan iltaisin menty kyselemään norjalaisilta, haluaisiko ne pelata meidän kanssa korttia. Se on ollut ihan loisto idea! On opittu monta uutta korttipeliä ja saatu kavereita, joiden kanssa on jonkun verran pidetty yhteyttä leirin jälkeenkin.

Olisi ollut mukava lähteä tänä kesänä Norjaan leirille, mutta valitettavasti mun pitää välillä tehdä töitäkin. Niille, jotka ovat päättäneet Norjaan lähteä, haluan sanoa, että heille on tulossa varmasti ikimuistoinen reissu! Olen kateellinen heille :) Norja on todella todella kaunis maa.

 

Lisätietoa PM-leireistä

 

Oheiset kuvat ovat Tanskan leiriltä 2011. Leireillä pääsee kokemaan kaikenlaista, mitä muuten ei tule nähtyä ja koettua.

P.s Jos et ole vielä ilmoittautunut, ilmoittautumisaikaa on vielä 24.6 saakka! Lue lisää yllä olevasta linkistä.

Ihanaa juhannusta kaikille! Nauttikaa Suomen upeasta kesästä, perheestä ja ystävistä! J

Jenni

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Kesä, lomaa vai lomaa töillä?

Kesä on jälleen tullut. Monelle se merkitsee lomaa, jolloin voi nauttia joutenolosta aivan sydämensä kyllyydestä useiden viikkojen ajan. Toki lepo onkin hyväksi pitkän opiskelu- tai työrupeaman jälkeen. Sen sijaan minulla ja monella muulla kesä kuluu lähinnä töiden parissa. Itse työskentelen Oripään K-Extrassa, pienessä ruokakaupassa, jossa on paikkakunnalla asuvien lisäksi myös kesäloma-asukkaita.

Näen päivän mittaan monenlaisia asiakkaita, ja kaupassa työskennellessä kassahenkilön merkitys on keskeinen. Erityisesti asiakaspalvelutyössä merkittävää on ystävällisyys ja iloisuus. Positiivisella asennoitumisella on paljon helpompi luoda positiivisia asiakaskontakteja. Tietämys myytävistä tuotteista on myös erittäin hyvä puoli, mutta osaaminen kehittyy myös ajan myötä.

Omasta mielestäni henkilökunta on jopa hintoja merkittävämpi seikka ostopäätöstä tehdessä. On mukavaa asioida liikkeessä, jonka työntekijät ovat mukavia, ja kun tietää olevansa tervetullut liikkeeseen uudestaankin. Itse pidän myös pienten kylien pikkukaupoista, joille jokainen asiakas onkin tärkeä. Vuosien varrella onkin tullut huomattua usean legendaarisen pienliikkeen laittavan luukut kiinni lopullisesti. Ja sitten on valitettavasti vielä niitäkin liikkeitä, joiden työntekijöistä näkyy jo päältä, että he ovat täysin väärässä paikassa…

On uutisoitu, että tänä vuonna on kesätöitä aiempien vuosien lailla, mutta faktahan on se, että kaikille ei löydy kesätyöpaikkaa. Mikäli kesätyöpaikkaa ei vielä ole, niin heille suosittelen omaa 4H-yritystä. Heille siis, jotka todellisuudessa haluavat töitä kesäksi. 4H-yrityksen avulla pääsee toteuttamaan itseään rahallisesti siinä asiassa, missä itse on hyvä. Miten olisi vaikka oma kesäkahvila pystyyn ja iloinen asenne myyntityöhön? Minusta ainakin voisitte saada asiakkaan.

Karri Kauppila
Nuorisotoimikunnan varajäsen
Loimaan 4H-yhdistys

Oodi vapaaehtoisille!

Talkoohenki. Salaisuus, jolla monet suuret ja pienemmät tapahtumat Suomessa saadaan toteutumaan. Tai saatiin ainakin aikaisemmin. Onko nykyajan some -maailmassa elävillä ihmisillä enää talkohenkeä? Kiinnostaako nykyajan ihmistä mikään, mistä ei saa palkkaa tai hyödy itse muilla tavoin? Ovatko nykyajan ihmiset niin kiireisiä, että heillä ei ole aikaa osallistua lastensa harrastustoiminnan tukemiseen talkootoiminnalla? Suomalaisille talkoovoimilla järjestetyille tapahtumille on tyypillistä, että järjestäjistä vain pieni osa on palkkalistoilla.

vapaaehtoistyön iloja: pääsee paikkoihin, joihin kisayleisöllä ei
ole mitään asiaa. 

Talkoo- ja vapaaehtoistyöhön itse tutustuin 4H:n kautta. Äitini toimi hallituksessa ja sitä kautta koko perhe oli mukana auttamassa monissa paikallisen yhdistyksen tapahtumissa. Pikku hiljaa toiminta alkoi laajentua 4H:n ulkopuolelle, perheeni alkoi toimia mm. urheiluseuran kesän suurimpien kisojen järjestelyissä. Ja tarina jatkuu edelleen. Vapaaehtoistyökärpänen puraisi minua jossain vaiheessa ja viime kesänä löysinkin itseni keskeltä yleisurheilun EM-kisoja, nyt kirjoitan tätä tekstiä Jääkiekon MM-kisojen "sisäpiiristä". On totta, että vapaaehtoistyö vie aikaa ja sitä tehdään ruokapalkalla. Mitä sitten? Ainakin näistä isommista tapahtumista saa työtodistuksen ja sen kautta tämmöiset "ylimääräiset" osallistumiset voi kirjoittaa ylös ansioluetteloon. Kenties se aukaisee sinulle työpaikan oven joskus tulevaisuudessa? Ja vaikka työpaikkaa ei vapaaehtoistyön kautta löytyisikään, niin aina tapaa muita vapaaehtoisia (=vapareita), joista suurin osa on ihan mahtavia ihmisiä! Monet vapaaehtoisista ovat "uravapaaehtoisia", siis toimineet jossain muussakin tapahtumassa vaparina. Näitä vaparikavereita on sitten kiva tavata tulevissa tapahtumissa. Uusiakin vapareita mahtuu aina mukaan. Tällä hetkellä yleisurheilun saralla etsitään vielä vapaaehtoisia Tampereella heinäkuussa järjestettäviin alle 23-vuotiaiden EM-kisoihin.

Vaikka isoissa tapahtumissa on oma glamourinsa, tulee meidän muistaa, että pienet, paikalliset tapahtumat ovat niitä kaikkein tärkeimpiä. Paikalliset tapahtumat ovat sellaisia, joissa käy paljon perheitä ja lapsia. Vapaaehtoistyöhön ensimmäinen kosketus saadaan juuri näistä paikallisista tapahtumista, ja jos/kun ne ovat onnistuneita ja ihmisille jää hyviä kokemuksia talkootyöstä niin he tahtovat tulevaisuudessakin olla mukana tapahtumien järjestelyssä. Paikallisia tapahtumia on tekemässä monia talkoolaisia ja vapaaehtoisia, jotka eivät useinkaan saa tunnustusta tekemästään arvokkaasta työstä. Koska viimeksi olet esim. kiittänyt yhdistyksesi hallituksen jäseniä arvokkaasta työstä, jota he tekevät paikkakuntasi nuorisotyön eteen? Tai oletko koskaan miettinyt, kuinka paljon yhdistyksesi toiminnnanjohtaja tekee töitä erilaisten tapahtumien eteen?

Näillä miettein mukavaa viikkoa toivottaen, 

Iida

4H-viestintäministeri

iida.vesterinen(at)4h.fi

Ravistetaan maailmaa!

Vaikutusmahdollisuuksia

Kun kokoonnuimme Nutokun kanssa 4H-liiton toimistolle keskiviikkona 16.4., emme ehkä arvanneet, mitä kaikkea kokouksestamme seuraa.

Päivä alkoi hyvin perinteikkäissä merkeissä: vaihdettiin kuulumisia ja ajatuksia alkaneesta Nutoku-kaudestamme. Kuulumisten jälkeen kävimme läpi lehtijuttuja, joita meistä ja Nutokusta oli tehty ja kirjoitettu kevään aikana. Aika mukavastihan niitä oli kertynyt! 

Sitten alkoi varsinainen työ. Ensin kävimme läpi edustajakouksen asioita ja tulevaa esitystäni kokousta edeltäneessä seminaarissa. Vaihdoimme paljon ajatuksia nuorten asemasta 4H:ssa, tulevaisuudesta ja siitä, mihin suuntaan meidän nuorten asemaa 4H-järjestössä pitäisi viedä. Edustajakokousesityksen valmistelu sai aikaan laajan keskustelun, joka siivitti oikeastaan koko loppupäivän keskusteluja. Ja hyvä niin, sillä kaikki, mitä kokouksessa kävimme, liittyi jollakin tavoin tulevaisuuteen ja nuorten asemaan järjestössä.

Työministeri Simo oli heittänyt ajatuksen 4H-vaikuttajafoorumista jo ensimmäisessä tapaamisessa, ja tämä ajatus nousi taas ilmoille seminaariesityksen valmistelun yhteydessä. Simon ajatus on, että 4H-nuorille järjestettäisi tapahtuma, jossa olisi mm. workshoppeja ja seminaari 4H-nuorille. Ajattelimme kokeilla ajatusta pienimuotoisesti Shake It! -tapahtumassa pitämällä vaikuttajafoorumi-pistettä.

Kysymys, jota pohdimme Nutokun kokoontuessa 16.4. 

Kuva Shake It -tapahtumasta Nutokun ja Keski-Suomen nuorisovaikuttajien yhteiseltä pisteeltä.

Uudistuksia!

Saimme kokoukseemme kaksi esitelmöijää, kun liiton Tuula Alanko esitteli meille nuorten työllistämiseen liittyvää hanketta, johon liitto on hakemassa rahoitusta. Toinen esitelmöitsijä oli liiton Maria Gnosspelius, joka avasi meille verkkopalvelu-uusdistusta ja sen sisältöä. Maria kertoi, että uudistuksesta ei ole vielä käytännössä mitään lyöty lukkoon, ja suunnittelu pääsee kunnolla vauhtiin vasta kesällä Pilkkeen lopetuksen jälkeen. Uudistuksen taustalla on kuitenkin se, että elämä on muuttunut erittäin paljon: Internet on joka päiväistä elämää.

Verkko-uudistuksen mukana verkkoon on tarkoitus tulla verkkopohjaista nuorisotyötä, toimituksellista sisältöä sekä sosiaalista mediaa. Uudistuksen ei ole tarkoitus korvata tai poistaa 4H-työn perustoimintoja, vaan tuoda lisämahdollisuuksia toiminnan tekemiseen. Uudistukseen liittyy paljon pohditavaa ja suunniteltavaa, ja nuorilla on nyt hyvä mahdollisuus päästä vaikuttamaan. Vastaa siis 4H Suomi -sivuilla kysymyksiin verkkouudistukseen littyen, ja pääset OIKEASTI vaikuttamaan tulevaisuuden toimintaan! :) Me nutokulaiset olimme yksimielisesti verkkopalvelu-uudistuksen takana, sillä se on tulevaisuutta. Vaikka uudistuksessa on vielä monta kysymysmerkkiä mietittävänä, on kysymysmerkit toisaalta myös mahdollisuus. Ja jos järjestö ei mene nyt vahvasti myös nettiin, saatamme olla muutaman vuoden päästä auttamattomasti jäljessä niin nuorten elämästä kuin muutenkin ajasta.

Viimeinen, mutta ei ollenkaan vähäisin, aihekokonaisuus kokouksessamme oli 4H-klubitoiminta ja nuorten toiminta. Kerhoministeri Jenni on tehnyt hienoa työtä klubitoiminnan kehittämiseksi, ja kävimme työn tämän hetkisiä tuloksia ja tilannetta läpi. Yhteinen harmituksemme on, että 4H-klubitoiminta on tuntematonta ja valitettavan vähäistä. Tavoitteemme kuitenkin on, että toiminta tulisi tutummaksi ja leviäisi useammalle paikkakunnalle nyt organsiaatiouudistuksen yhteydessä muun muassa alueyksiköiden vaikuttajaryhmien kautta. Tämän eteen päätimme tehdä töitä!

Päätimme päivän tilannekatsaukseen ja Shake It! -tapahtuman odotukseen. Shake It! olikin seuraava tapaaminen Nutokulle.

Ravista maailmaasi!

Kokoonnuimme Jyväskylän Veturitalleille lauantaina 4.5. ravistamaan maailmaamme. Omalta osaltani päivä alkoi Vaikuttajafoorumi-pisteen rakentamisella. Yritysministeri Laura oli Nutokun varajäsenen Merin kanssa 4H-yrittäjien pisteellä, ja viestintäministeri Iida tuli kaverikseni Vaikuttajafoorumi-pisteelle. Pistettä oli kanssamme pitämässä myös Keski-Suomen 4H-piirin Nuorisovaikuttajat.

Vaikuttajafoorumipisteellä keräsimme nuorten ajatuksia 4H:sta. Miten halausit vaikuttaa 4H:ssa? Mitä haluaisit tehdä 4H:ssa? Mitä mieltä olet? Vastauksia ja ajatuksia sai kirjoittaa ja piirtää pöytäliinaan. 

Palautetta tuli muun muassa roll upista, 4H-tuotteista ja 4H-kursseista. Ideoita syntyi myös muun muassa nuorten toimintaan liittyen.

Päivä ei ollut pelkkää Vaikuttajafoorumia, vaan tapahtuma tarjoisi mahtavia mahdollisuuksia kokeilla uusia harrastuksia. Päivän tarjonnassa oli mukana mm. raakasuklaan tekoa, parkouria, vannetanssia, sarjakuvan tekoa, sirkusta, DJ-pajaa. Itselleni jäi erityisesti mieleen Drinkit -paja, jossa pääsi seuraamaan alkoholittomien drinkkien takoa ja maistelemaan niitä. Drinkkien seasta löytyi mahtavia ehdotuksia vaikkapa juhlien alkumaljaksi! Toinen erityisesti mieleenjäänyt piste oli Pime Cafe. Cafessa pääsi kokemaan kahvilassa käynnin näkövammaisen asemasta, kun kahvio oli järjestetty täysin pimeään tilaan. Tämä kokemus oli erittäin mielenkiintoinen ja avartava, suosittelen lämpimästi!

Street dance -paja!

Shake it! oli myös 4H-yrittäjien kooontuminen. 4H-yrittäjillä oli oma piste tapahtumassa ja heille oli myös omaa ohjelmaa. Kävin seuraamassa yrittäjille tarkoitettua osaamisen kehittämistyöpajaa, ja erittäin hyvältä näytti! Oli mukava myös nähdä itselleni aivan uusia 4H-yrittäjiä! :)

4H-yrittäjiä oppimassa mainonnasta.

Ilta jatkui esiintyjien parissa. Päivän parasta antia oli ehdottamasti se, että pääsi oikeasti kokemaan sellaista, mitä ei muuten tulisi kokeiltua. Lisää kuvia tapahtumasta tapahtuman Facebook-sivuilta ositteesta: https://www.facebook.com/media/set/?set=a.175643932593932.1073741831.161244837367175&type=1.

Paljon on taas siis 4H:n parissa tapahtunut. Seuraavaksi odotetaan 4H-Linnanmäkipäivää! Toivottavasti nähdään mahdollisimman monen kanssa Linnanmäen laitteiden keskellä! :)

Aurinkoa! :)

terkuin 

Sanna, 4H-pressa

Työ luo tulevaisuuden siltaa

Työ luo tulevaisuuden siltaa!

On taas se aika, kun monet nuoret rustailevat hakemuksia ja ansioluetteloita, ja odottavat soittoa työhaastatteluun. Kunnes se soitto tai sähköposti-ilmoitus vihdoin kolahtaa itselle, alkaa hillitön valmistautuminen haastattelutilanteeseen ja jo pian nuoret rientävät innoissaan kymmenien tuhansien muiden ”kilpailijoidensa” kanssa työhaastatteluun. Valitettavasti kaikki eivät kuitenkaan yllä haastateltaviksi saakka.

Muistan kun itse hain innoissani ensimmäisia kertoja kesätöihin. Valitettavasti sain pettyä alkuun useampana vuotena, koska en täyttänyt 15-ikävuoden vähimmäisvaatimusta ja näin ollen vietinkin ne kesät siis kotona. Olin pettynyt ja jopa katkera siitä, etten saanut tehdä töitä. En tyytynyt pelkkiin kotitöihin tai marjanpoimintaan, olisin halunnut jotain muuta.

Vihdoinkin ensimmäinen oikea työ!

Ensimmäinen työkokemukseni ja työsuhteeni sijoittuu omaan seurakuntaani. Lukion ensimmäisenä vuotena pääsin ohjaamaan seurakunnassa poikien monitoimikerhoa yhdessä vanhemman ohjaajan kanssa. Työ ei ollut minulle kaikkein ominta, mutta tein sen kuitenkin huolella. Työnkuvaani kuului kerhokauden suunnittelu ja kerhon ohjaaminen. Myöhemmin työllistyin omaan, Kontiolahden 4H-yhdistykseen. Kaveriporukan ansiosta perustimme Kontiolahdelle kokkikerhon, 4H Topi-Chefin. Vastuuohjaajana työni kuvaan kuului edellisen tapaan kerhokauden suunnittelu, tarvikkeiden hankinta, sekä kerhon ohjaus. Lisäksi tein tehtävämonisteita ja –materiaalia, jota kerhossamme pystyttiin hyödyntämään hyvin.

Kerhosta toiseen…

Kokkikerhon ohjaaminen oli jo lähempänä sitä, mitä itse haluan tehdä ”isona”, sillä tarkoituksenani on joskus valmistua terveystiedon- ja kotitaloudenopettajaksi. Työn mielekkyys pohjautui paljolti myös siihen, että konsepti eli kerhon idea tuli meiltä, eli työntekijöiltä. Aina ei tarvitse odottaa valmista pakettia, vaan myös itse voi ideoida itseään kiinnostavan pohjan, jota on helppo kehittää yhdessä muiden kanssa. Myös jo keksitystä kerhosuunnitelmasta voi muokata vapaasti omanlaisensa, sellaisen joka on itselle mieluisa.

Tulevaisuuden avoimet suuntaviivat

Nyttemmin olen jättänyt 4H-työskentelyn seuraaville, nuoremmalle väelle. Tällä hetkellä olen onnellisessa asemassa, sillä työskentelen kaupanalalla, yhdessä Suomen suurimmista konserneista. Olen tehnyt töitä lukio-opintojeni ohella, joka on sopinut minulle loistavasti. Nyt keväällä valmistun ylioppilaaksi ja tulevaisuus on osin vielä avoinna. Joko jatkan töiden tekoa muutaman vuoden ajan tai suuntaan suoraan opiskelemaan.

Hyvällä Harrastuksella Huomisen Huipulle – Harrastuksen ja työn yhtäläisyys

Työ voidaan ajatella hyvänä harrastuksena. Teemme sitä kuka mitenkin, epäsäännöllisen säännöllisesti. Aivan kuten työstäkin, saamme myös harrastuksesta palkkaa. Harrastuksesta karttuva palkka ei välttämättä ole konkreettista, kukkaroa pullistavaa rahallista hyötyä. Saamme harrastuksesta täytettä aikaamme ja kehitymme sen kautta. Aivan kuten harrastus, myös työ kehittää meitä ihmisenä. Kokeilemme uusia toimintatapoja ja kehitämme itseämme ajan myötä uusiin haasteisiin ja kokemuksiin. Tämä saattaa kuulostaa oudolta, mutta näinhän asia on. En välttämättä itsekään muista ajatella aina näin, mutta hankalilta tuntuvissa työtilanteissa asia muistuu mieleeni ja luo näin tarmoa jatkaa tehtävä loppuun. Selviämme haasteista vain kehittämällä itseämme ja asennoitumalla tilanteeseen oikein!

Ideoi, suunnittele, toimeenpane!

Oletko jäänyt ahkerasta aherruksesta ja työnhausta huolimatta ilman kesätyötä? Oletko ollut yhteydessä yrityksiin ja kysynyt hakemuksesi käsittelyä? Mikäli et ole saanut vielä työpaikkaa, älä lannistu! Avaimet ovat vielä käsissäsi! Oletko kenties kerhonohjaajatyyppiä tai onko sinulla mahdollisesti jokin tuote tai palvelu, jota voisit markkinoida? Oletko harkinnut oman yrityksen perustamista?

Oman yrityksen perustaminen on helppoa, vaivatonta ja edullista 4H:n kautta. Riippuen yrityksesi konseptista, se voi olla jopa täysin maksutonta. Lue 4H-yrittämisestä lisää 4H-liiton yrityssivuilta, 4H-Yritys Facebookista, sekä kysy lisää 4H-yhdistyksestäsi. 4H-yrityksestä voi tulla sinun ja ystäväsi työllistäjä koko kesäksi, tai pidemmäksikin aikaa.

Jos et ole yrittäjäainesta, olisiko sinulla kiinnostusta aloittaa kerhonohjaajana toimiminen?  Ideoi aivan oma, uusi kerho tai muokkaa jokin sinua kiinnostava teemakerho omanlaiseksesi. Tee alustava suunnitelma ja esittele se 4H-yhdistyksesi toiminnanjohtajalle. Siitä voi aueta sinulle kesäksi työ, johon olet itse päässyt vaikuttamaan, jonka olet aivan itse suunnitellut.

Tärkeintä on työ

Tällä hetkellä monen suusta kuulee sanottavan, ettei töitä löydy. Tämä ei kuitenkaan pidä paikkaansa. Työpaikkahauissa etsitään koko ajan työntekijöitä mitä erilaisimpiin työtehtäviin. On toki totta, että nykyisin on kovin vaikea työllistyä ilman alan koulutusta tai minkäänlaista työkokemusta. Kuitenkin aktiivinen työnhaku ja yhteydenotot työnantajiin tuottavat tulosta.

Ole ahkera ja pitkäjänteinen. Lue pienetkin ja lyhyet työsuhteet, sekä tetit eduksesi ja mainitse ne työhakemuksessasi tai ansioluettelossa. Kehu hieman itseäsi ja erotu eduksesi, jopa sadoista muista työnhakijoista. Työllistyminen on kuitenkin paljon kiinni itsestä ja siitä mihin on valmis. Se ensimmäinen työpaikkasi tai -tehtäväsi ei välttämättä täytä odotuksiasi, eikä se innosta sinua täysillä työn tekemiseen. Tee kuitenkin työsi huolella, ole aktiivinen ja kiinnostunut työnantajaasi ja työtäsi kohtaan, sillä näin avaat ovet muihin työtehtäviin.

Tekemällä kaksi viikkoa työtä, joka ei vastaa odotuksiasi, voit avata lukuisia mielenkiintoisia mahdollisuuksia itsellesi. Mahdollisuuksia, jotka kantavat elämässäsi pitkälle menestykseen. Tämä on harkinnanarvoinen asia, joka kannattaa muistaa työn ikävissä hetkissä J

Aurinkoista kevättä,

Simo Lappalainen

4H-työministeri

Simo.Lappalainen@4h.fi

VINKKI: Luetuta työhakemuksesi esimerkiksi vanhemmillasi tai kaverillasi. Näin voit saada jotain uutta huomionarvoista tekstiisi ja myös tekstin ulkoasu hioutuu oikeanlaiseksi.

Edustajakokous edustajan näkökulmasta

Viime perjantaina Suomen 4H-liiton korkein päättävä elin eli edustajakokous kokoontui päättämään linjaukset seuraavalle kolmivuotisstrategiakaudelle Espooseen LähiTapiolan pääkonttoriin. Sitä ennen torstaina oli kokousta valmisteleva seminaari, jossa liiton asiantuntijat esittelivät muun muassa verkkopalvelu- sekä talousuudistusta. Myös 4H-presidentti Sanna Kauppinen oli kertomassa siitä, miten nuorten ääni kuuluu uudessa toimintamallissa. Seminaarissa oli paljon hedelmällistä keskustelua ja hyviä ajatuksia Suomen suurimman nuorisojärjestön tulevaisuudesta.

Illalla kokoonnuimme illallisen merkeissä Ravintola Kaarteessa. Illallispuheen piti liiton hallituksen puheenjohtaja, kansanedustaja Tytti Tuppurainen. Puhe sai kohokohtansa, kun muistettiin kunniamitallilla pitkäaikaista ja aktiivista luottamushenkilöä, valtuuskunnan jäsentä Johannes Leppästä. Viimeksi tällainen kunniamitali oli jaettu seitsemän vuotta sitten, muun muassa presidentti Tarja Haloselle. Musiikista vastasi virtolainen 4H-yritys Helke. Ja ruoka oli todella hyvää ja voin paljastaa, etten ole ikinä maistanut niin taivaallista jälkiruokaa kuin se karpalojäähdyke oli. Sen jälkeen minä ainakin olisin voinut hyväksyä mitä vain mitä olisi ehdotettu. Onneksi varsinainen edustajakokous oli kuitenkin vasta huomenna.

Historiallista kokousta avaamassa oli muun muassa eduskunnan puhemies Eero Heinäluoma, joka hyvällä puheellaan herätteli meidät merkittävään päivään. Kokous eteni aika jouhevasti ja päivän päätteeksi edustajakokous päätti hyväksyä 4H-liiton hallituksen kokoukselle esittämän palvelu- ja organisaatiouudistuksen. Tämä uudistus yhdistää piirit liittoon ja tukipalvelut tarjotaan siis maanlaajuisesti liitosta. Edustajakokous hyväksyi myös strategialuonnoksen pienin muutoksin. Uusi strategia muun muassa tuo uutta näkökulmaa nuorisotyöhön korostamalla verkon mahdollisuuksia nuorisotyön apuvälineenä. Uudessa startegiassa tuotiin myös esiin kansalaiskasvatuksen malli, joka korostaa nuorten omia tekoja.

Eero Heinäluoma korosti nuorten omaa aktiivisuutta

4H-yritys Helke soitti musiikkia laidasta laitaan. (c) Ville Isoniemi

Johannes Leppänen piti kiitospuheen kunniamerkin saaneena (c) Ville Isoniemi

Miten uusi strategia tulee lisäämään nuorten ääntä järjestössä?

Uusi strategia keskittyy tuomaan nuorten ääntä lisää kuuluviin. Nuorisojärjestön periaatetta halutaan viedä enemmän siihen suuntaan, että tuotetaan nuorilta nuorille. Esimerkiksi verkkopalvelu-uudistus pyrkii luomaan nuorten tekemää sisältöä verkkoon. Uusi palvelu- ja organisaatiouudistus on laadittu sillä silmällä, että saadaan nuoria edustamaan niin yhdistysten kuin liitonkin tasolla. Alueellisissa tiimeissä nuorille on varattu edustuspaikat. Liiton hallituksessa istuu 4H-presidentti ja Nutokukin on useana kautena kampanjoinut yhdistysten hallituksiin nuorisojäseniä. Huomasin, että valtuuskunnasta puuttuu nuorten edustaja, joten ehdotin uusiin liiton sääntöihin edustajakokouksessa, että sinne lisättäisiin nuorten edustajalle yksi paikka lisää. Tämä takaa sen, että valtuuskunnassa olisi aina nuorten edustaja, jos sinne ei valita edustajakokouksessa yhtään nuorta. Näkisin kokonaisuuden siis niin, että saamme äänemme paremmin kuuluviin uudella strategiakaudella.

Terveisiä edustajakokouksesta tuo Oulun piirin edustaja ja samalla 4H-nuoria edustanut nuorisotoimikunnan varajäsen

Meri Vähäkangas